根據工作需要，淮北市相山區教育局面向社會公開招聘中小學非在編教學人員80名，現將有關事項公告如下：
01招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取發布招聘公告、網上報名及資格初審、筆試、資格復審、專業測試、體檢、考察、選崗、公示與聘用等程序進行。
02招聘崗位
招聘中小學教學人員80名。具體崗位詳見附件《淮北市相山區2024年度公開招聘中小學非在編教學人員崗位計劃表》。
淮北市相山區2024年度公開招聘中小學非在編教學人員崗位計劃表
03報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，愛國守法，全面貫徹國家教育方針，自覺遵守教育法律法規，忠誠于教育事業，依法履行教師職責權利，師德高尚，愛崗敬業，為人師表，關愛學生，無不良行為記錄。
(二)身心健康，能適應崗位要求。
(三)報考中小學教學崗位需具備本科及以上學歷，具有相應學科及以上教師資格證，其中報考初中崗位需具備學士及以上學位證書。
(四)年齡35周歲及以下，為1988年6月20日(含)以后出生。
(五)有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合崗位招聘條件的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
3.現役軍人;
4.經政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
6.法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
04招聘程序和方法
(一)網上報名
1.報名方式及時間。報名采用網絡報名的方式進行，報考人員需登錄普眾互聯招聘考試網(http://hbgn.pzhl.net)進行報名。報名時間為2024年6月27日8：00開始至2024年7月3日17：00點止，逾期不再補報。
2.報名需錄入的信息。報考人員需登錄普眾互聯招聘考試網(http://hbgn.pzhl.net)，上傳本人電子照片(jpg格式，寬度1-2厘米，高度2-3厘米，分辨率約為300-500像素，大小為100kb以下)，并提供有效通訊方式。
3.有關要求。
(1)報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。
(2)報考人員上傳的電子照片，必須為本人近期免冠正面證件照，禁止上傳修改或修飾容貌的照片。因上傳不合規照片或照片與本人容貌不符，導致影響資格審查、考試等，責任由報考者自負。
(3)每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
(二)網上資格審查
報考人員報名后，在2024年7月4日12:00前可隨時登錄普眾互聯招聘考試網(http://hbgn.pzhl.net)查詢是否通過資格審查。通過資格審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的可在2024年7月4日17：00前改報。
(三)報名確認
1.通過資格審查的報考人員需于2024年7月5日17:00前登錄普眾互聯招聘考試網(http://hbgn.pzhl.net)按規定繳納筆試費用,進行報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。
2.根據安徽省財政廳、安徽省物價局財綜[2013]2568號文件規定，每人按45元標準收取筆試費用，專業測試費用按每人80元收取。
3.資格審查及網上繳費結束后，報考人數與相應崗位計劃數之比不低于3：1.不足規定開考比例的，取消或相應核減該崗位計劃數。所報崗位因報名人數不足被取消的，報考人員可在2024年7月6日8:00至12:00進行一次改報，逾期不再受理。對于改報的報考人員，區教育局將于7月7日12:00前完成資格審查。
通過資格審查并在網上繳費成功的報考人員可于筆試前三天內登錄普眾互聯招聘考試網(http://hbgn.pzhl.net)打印筆試準考證。(筆試時間、地點將在普眾互聯招聘考試網另行通知。)
(四)筆試
1.筆試內容。《教育綜合知識》。筆試范圍以《安徽省中小學新任教師公開招聘統一筆試考試大綱》為準，不提供任何參考書籍資料。
2.筆試時間和地點。詳見筆試準考證。
3.筆試成績計算。筆試滿分為100分。
4.筆試成績公布。筆試結束后，在普眾互聯招聘考試網公布筆試成績。
(五)現場資格復審
根據報考人員筆試成績和崗位招聘計劃確定現場資格復審對象，其中崗位招聘計劃數5人及以下的按3：1確定，崗位招聘計劃數5人以上的按2：1確定，最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入。參加資格復審人員須在規定時間內到淮北市相山區教育局(地址：淮北市相山區梅苑路與南湖路交叉口西100米，南黎街道辦事處五樓)接受現場資格復審，同時提供相關證件和材料。資格復審合格人員確定為專業測試人員;經復審不合格或未按時參加現場資格復審的，取消參加專業測試資格。由此出現人選缺額的，在規定時間內按同一崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績相同，并列進入)。
現場資格復審時應提供以下證件、材料的原件及復印件：
1.未就業人員，須提供本人有效居民身份證、準考證、教師資格證書、畢業證及學位證書(崗位未要求學位的無須提供學位證書)等材料;
2.已就業人員，須提供本人有效居民身份證、準考證、教師資格證書、畢業證及學位證書(崗位未要求學位的無須提供學位證書)、單位及主管部門出具的同意報考證明。
資格復審合格人員名單及專業測試時間、地點等事宜在普眾互聯招聘考試網公布。
(六)專業測試
專業測試滿分為100分，采取無生上課形式，主要考察應聘人員的教育教學水平和綜合素質能力等。專業測試最低分數線為60分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。
(七)總成績合成
報考人員總成績由筆試成績和專業測試成績合成確定，其中筆試成績占50%，專業測試成績占50%。
計算公式：總成績=筆試成績×50%+專業測試成績×50%(四舍五入保留小數點后兩位)。
(八)體檢
根據報考人員報考崗位總成績從高分到低分，按各崗位招聘計劃數1:1比例確定擬參加體檢人員名單(總成績相同的，按專業測試成績從高分到低分確定)。擬參加體檢人員名單在普眾互聯招聘考試網公布。
體檢在二級甲等以上綜合性醫院進行，體檢標準參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執行，體檢費用自理。因體檢不合格出現空缺的，在同崗位報考人員中按總成績從高分到低分，依次遞補，遞補不超過兩次。體檢合格人員名單在普眾互聯招聘考試網公布。
(九)考察
對體檢合格人員進行考察，考察內容主要包括思想政治表現、道德品質以及是否需要回避等方面。
因考察不合格出現人選缺額的，在規定時間內按同一崗位總成績從高分到低分依次等額遞補(最后一名如有多位報考人員總成績相同的，按專業測試成績從高分到低分確定)，遞補不超過兩次。
考察合格人員名單在普眾互聯招聘考試網公布。
(十)選崗
相山區教育局統一組織選擇具體工作崗位。同一招聘崗位，體檢考察合格人員根據總成績從高分到低分依次選擇(總成績并列的，按專業測試成績從高分到低分確定)。崗位一經選定，個人不得更改。應聘人員簽字確認后，因應聘人員明確放棄或其他原因導致的空缺崗位，在筆試、面試均合格的應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補，遞補人員僅在空缺的崗位中從高分到低分依次選崗。
(十一)公示
考察合格人員確定為擬聘人員。擬聘用人員名單在普眾互聯招聘考試網公示，公示期5個工作日。
05待遇與管理
公示結果無異議或雖有反映但不影響聘用的，區教育局確定為教學人員，到區屬學校任教，與學校簽署聘用合同。教學人員為非在編人員，服務期限為三年，服務期三年內不得報考相山區以外崗位，鼓勵積極參與相山區在編教師招聘。聘用人員薪酬待遇實行“崗位工資+績效工資+其他津補貼”的薪酬制度，繳納“五險一金”。
06其它事項
1.本《公告》由區教育局負責解釋。
2.本次招聘中各環節的具體安排，請考生及時登錄普眾互聯招聘考試網(http://hbgn.pzhl.net)查閱。
3.資格審查從報名時間開始，貫穿招聘工作全過程。凡發現條件不符或弄虛作假者，隨時取消其報考、聘用資格。
4.招聘工作全程接受紀委監委和社會各界的監督，同時設立咨詢、監督、舉報電話：
淮北市相山區紀委監委駐區教育局紀檢組：0561-2183699
淮北市相山區人力資源和社會保障局：0561-3193806
淮北市相山區教育局：0561-2183662
網上報名平臺技術咨詢：0561-3039039
相山區教育局
2024年6月19日