根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步做好我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(梅市明電〔2023〕110號(hào))，經(jīng)上級(jí)部門(mén)同意，五華縣人力資源和社會(huì)保障局、五華縣教育局決定開(kāi)展五華縣2024年中小學(xué)公開(kāi)招聘工作人員工作。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
全縣各級(jí)各類學(xué)校招聘工作人員320名。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)《五華縣2024年中小學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
4.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力;
6.報(bào)考年齡為18至35周歲(即1988年6月24日至2006年6月23日期間出生);
7.招聘公告要求的其他條件。
(二)具有下列情形之一者，不得報(bào)名：
1.受過(guò)刑事處罰的;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開(kāi)除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.公費(fèi)定向和委托培養(yǎng)的畢業(yè)生;
6.五華縣在編教職工;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)參加廣東省事業(yè)單位2024年集中公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生(五華教師崗)且已體檢合格的擬聘人員，不在本次招聘范圍內(nèi)。
三、報(bào)考程序
(一)報(bào)名方式、地點(diǎn)、時(shí)間
1.報(bào)名方式：因時(shí)間緊、任務(wù)重，考慮教育教學(xué)工作的特殊性，本次招聘采取線下報(bào)名、資格審核方式。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交以下材料并按順序裝訂：
(1)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》1份(請(qǐng)從附件2中自行下載，A4紙雙面打印填寫(xiě)好，不得涂改)。《報(bào)名表》上需粘貼近期大一寸正面免冠照片，另附2張同底大一寸照片。
(2)二代居民身份證原件和正反兩面復(fù)印件1份;
(3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件1份，尚未取得相關(guān)證書(shū)的2024年國(guó)內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(附成績(jī)單)原件與復(fù)印件1份;
(4)符合崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)原件與復(fù)印件1份。暫未取得教師資格證書(shū)的2024屆畢業(yè)生提供有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書(shū)。嚴(yán)格“持證上崗”，所有擬聘教師在辦理聘用手續(xù)前須取得中小學(xué)、幼兒園教師資格證書(shū)，否則取消聘用資格。
(5)崗位要求師范類的，提供畢業(yè)學(xué)院出具的師范生證明或高校學(xué)習(xí)的完整學(xué)業(yè)成績(jī)單原件與復(fù)印件1份(成績(jī)單中須有師范類學(xué)生必修課程，如教育學(xué)、心理學(xué)、教育實(shí)習(xí)等課程，所有成績(jī)單須蓋有學(xué)校教務(wù)處公章)。
(6)國(guó)有單位在編在職(崗)人員報(bào)考，須提供工作單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考證明原件;單位證明需在公告發(fā)布之日后至報(bào)名截止之日止開(kāi)具的方為有效。
(7)港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考須提交教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件。
(8)崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的，為連續(xù)工作經(jīng)歷時(shí)間截至2024年6月24日。需提供現(xiàn)任教學(xué)校法人單位出具的同意報(bào)考證明加蓋公章及校長(zhǎng)簽名(證明需體現(xiàn)考生任教學(xué)校、學(xué)段、學(xué)科、任教時(shí)間等信息，非法人單位不得出具報(bào)考證明)、社保繳費(fèi)記錄及勞動(dòng)合同。
(9)服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生、廣東省統(tǒng)一選聘到村任職期滿考核合格的高校畢業(yè)生須提供《廣東省“三支一扶”合格證書(shū)》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書(shū)》原件和復(fù)印件。
2.報(bào)名時(shí)間：2024年6月24日至28日(共5天)，上午8：40—11:30，下午2:40—5:30。
3.報(bào)名地點(diǎn)：五華縣水寨鎮(zhèn)華興北路82號(hào)(原五華縣進(jìn)修學(xué)校)。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2024年7月4日-5日上午8：40—11:30，下午2:40—5:30到報(bào)名地點(diǎn)憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
報(bào)考人員參加筆試、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。
(二)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.尚未取得相關(guān)證書(shū)的2024年國(guó)內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生按上述(一)中的要求提交材料，其他報(bào)考人員須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)資格證書(shū);港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考;其他佐證材料須于公告發(fā)布日之前取得方予以認(rèn)可，單位證明需在公告發(fā)布之日后至報(bào)名截止之日止開(kāi)具的方為有效。
2.報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
3.踐行誠(chéng)信報(bào)考，報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料、信息不實(shí)的或不符合招聘條件的，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)隨時(shí)取消報(bào)考、聘用資格。
4.填報(bào)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》時(shí)，“學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷”欄目應(yīng)按時(shí)間先后順序，從高中(中專、中職)開(kāi)始，填寫(xiě)何年何月至何年何月在何地、何單位工作學(xué)習(xí)、任何職，其中，對(duì)大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，須填寫(xiě)清楚學(xué)校、院系、專業(yè)名稱。為方便用人單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系崗位，家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系不得漏填，以免影響審核。
5.每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)符合招聘條件的崗位。
6.根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見(jiàn)》(粵組通〔2008〕50號(hào))有關(guān)規(guī)定，服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生、廣東省統(tǒng)一選聘到村任職期滿考核合格的高校畢業(yè)生，自服務(wù)期滿之日起3年內(nèi)報(bào)考縣、鄉(xiāng)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位的筆試成績(jī)加10分。符合相關(guān)條件的報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)提供由省級(jí)相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書(shū)》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書(shū)》的原件及復(fù)印件，注明服務(wù)的基層項(xiàng)目名稱、合格證書(shū)編號(hào)。報(bào)名時(shí)未提供證明材料的，不享受加分政策。
7.根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》，不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
報(bào)考人員需隨時(shí)關(guān)注此次招聘相關(guān)信息，逾期責(zé)任自負(fù)。
四、考試
本次公開(kāi)招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。
(一)筆試
1.筆試科目及內(nèi)容。
(1)教師崗位測(cè)評(píng)技能知識(shí)：《教育學(xué)》、《心理學(xué)》、《教師法》、《教育法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》等。
(2)會(huì)計(jì)崗位測(cè)評(píng)基本能力：公共知識(shí)(《公共基礎(chǔ)知識(shí)》以及2024年1—6月份的時(shí)事政治)。
2.筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加筆試。
(二)筆試成績(jī)公布
筆試成績(jī)按100分計(jì)算。筆試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試成績(jī)相同時(shí)，視為該崗位面試并列。
筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)五華縣人民政府網(wǎng)(http://www.wuhua.gov.cn/)公布成績(jī)。
(三)劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線
筆試合格分?jǐn)?shù)線由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育局在統(tǒng)籌考慮本縣中小學(xué)需求及聘用人員基本能力水平的基礎(chǔ)上劃定。
(四)面試
1.根據(jù)筆試合格成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定面試人選。筆試成績(jī)發(fā)布后將在五華縣人民政府網(wǎng)公布參加面試人員名單。
2.具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)請(qǐng)留意五華縣人民政府網(wǎng)(http://www.wuhua.gov.cn/)。
3.面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)，主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
參加面試的人員須持本人身份證及準(zhǔn)考證原件，復(fù)印件無(wú)效。
面試成績(jī)按100分計(jì)算，面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。
(五)考試綜合成績(jī)計(jì)算
考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。
五、體檢與考察
按招聘崗位，根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序確定體檢人員。根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施。
六、公示與聘用
對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員。擬聘用人選名單將在五華縣人民政府網(wǎng)站(http://www.wuhua.gov.cn/)公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
被聘用人員未按規(guī)定時(shí)間到指定學(xué)校報(bào)到或不服從安排者，取消聘用資格。
被聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與招聘單位簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。
被聘用人員試用期按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。
七、遞補(bǔ)
出現(xiàn)下列情形之一的，招聘單位或其主管部門(mén)可以在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：
(一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;
(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;
(三)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;
(四)擬聘用人員放棄聘用的。
遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
遞補(bǔ)工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。
八、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求和報(bào)考指南，并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫(xiě)虛假信息或提供虛假材料的，無(wú)論何時(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上任何以本次招聘考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、“保過(guò)班”、“協(xié)議班”，輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織方無(wú)關(guān)。
(三)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。
(四)本次招聘有關(guān)事宜將適時(shí)通過(guò)五華縣人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
(五)附件1中各招聘單位的崗位描述、專業(yè)要求和其他條件等由五華縣教育局負(fù)責(zé)解釋，報(bào)考咨詢電話：0753—4433069。
(六)五華縣人力資源和社會(huì)保障局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話，受理群眾的監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)電話：0753—4438760。
點(diǎn)擊查看>>>
五華縣人力資源和社會(huì)保障局五華縣教育局
2024年6月19日